Młodszy spedytor portowy
Dodane Czwartek, 12 Lutego 2015, 15:03:04, ID ogłoszenia: 1218Opis ogłoszenia Młodszy spedytor portowy
Jesteśmy agencją personalną specjalizującą się w rekrutacji oraz selekcji pracowników średniego i wyższego szczebla dla branży TSL– transport/spedycja/logistyka. Naszym celem jest pomoc w ulepszaniu strategii rekrutacyjnych w przedsiębiorstwach TSL. Obecnie dla jednego z naszych Klientów poszukujemy osoby na stanowisko:
Młodszy spedytor portowy
Obowiązki:
- organizowanie oraz nadzór nad właściwym i terminowym wykonaniem zleceń przeładunkowo-składowych i przemieszczaniem towarów przez terminale portowe, firmy kontrolne oraz przewoźników zgodnie z potrzebami klienta oraz ze standardami firmy
- budowanie długotrwałych relacji z klientami i kontrahentami
- prowadzenie dokumentacji i rozliczeń
Wymagania
- min. 6 miesięcy doświadczenia w spedycji portowo-morskiej
- wykształcenie wyższe (dodatkowym atutem będzie wykształcenie związane z transportem, logistyką)
- dobra znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację
- bardzo dobra znajomość rynku spedycyjnego
- komunikatywność oraz łatwość nawiązywania kontaktów
- umiejętność pracy w zespole
- samodzielność
- umiejętność pracy pod presją czasu
Oferujemy:
- stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
- bardzo dobrą atmosferę pracy
- atrakcyjne wynagrodzenie
- narzędzia niezbędne do pracy
- rozwój zawodowy
Opis ogłoszenia - Młodszy spedytor portowy
Jesteśmy agencją personalną specjalizującą się w rekrutacji oraz selekcji pracowników średniego i wyższego szczebla dla branży TSL– transport/spedycja/logistyka. Naszym celem jest pomoc w ulepszaniu strategii rekrutacyjnych w przedsiębiorstwach TSL. Obecnie dla jednego z naszych Klientów poszukujemy osoby na stanowisko:
Młodszy spedytor portowy
Obowiązki:
- organizowanie oraz nadzór nad właściwym i terminowym wykonaniem zleceń przeładunkowo-składowych i przemieszczaniem towarów przez terminale portowe, firmy kontrolne oraz przewoźników zgodnie z potrzebami klienta oraz ze standardami firmy
- budowanie długotrwałych relacji z klientami i kontrahentami
- prowadzenie dokumentacji i rozliczeń
Wymagania
- min. 6 miesięcy doświadczenia w spedycji portowo-morskiej
- wykształcenie wyższe (dodatkowym atutem będzie wykształcenie związane z transportem, logistyką)
- dobra znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację
- bardzo dobra znajomość rynku spedycyjnego
- komunikatywność oraz łatwość nawiązywania kontaktów
- umiejętność pracy w zespole
- samodzielność
- umiejętność pracy pod presją czasu
Oferujemy:
- stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
- bardzo dobrą atmosferę pracy
- atrakcyjne wynagrodzenie
- narzędzia niezbędne do pracy
- rozwój zawodowy